集團黨委書記、董事長盧輝調研物資管理及創文創衛工作
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為落實“四下基層”相關工作安排,11月27日,集團公司黨委書記、董事長盧輝深入通川區分公司開展物資管理及創文創衛工作調研檢查。黨委委員、副總經理楊力寧,副總經濟師蒲紅軍參加調研和督導檢查。
盧輝一行首先來到分公司管網庫房,著重對此次巡察反饋的關于物資管理方面問題,就二級庫房分級分類、出入庫臺賬、廢舊物資管理進行檢查指導。隨后,調研組實地查看創文掛包生活小區共享區升級改造進展情況,聚焦周邊群眾急難愁盼問題和創文工作中的卡點堵點問題,現場辦公,在一線聽民聲、到基層解難題。
調研中,盧輝指出:一要立行立改,將巡察反饋問題整改到位。要進一步提高政治站位,高度重視巡察發現的突出問題,巡察反饋涉及到分公司廢舊物資管理、開復水不及時等問題深刻剖析根源,強化內部管理,改進工作作風,把整改任務細化落實,確保高質量完成工作任務;二要主動作為,助推創文工作走深走實。緊緊圍繞創建全國文明城市目標,嚴格對照《點位達標指南》,主動與創建辦和社區對接工作,主動認領任務,瞄著問題去,盯著問題改,分公司應針對性地開展志愿服務,對轄區內該整治的臟亂差堅持對標落實。三要化解輿情,優質服務促發展。進一步增強群眾辦事便捷度、體驗感,推動供水業務標準化、規范化、便利化,把用戶信訪和訴求作為發現問題的重要途徑,堅持做到群眾反映強烈的問題“事事有回應”、群眾提出的合理訴求“事事有落實”,走好新時代黨的群眾路線。
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